Zwolnienie l4 na dziecko

Zwolnienie l4 na dziecko – zasiłek opiekuńczy 2020

O zwolnienie lekarskie l4 na dziecko, mogą ubiegać się oboje rodzice. Dokument taki może wypisać lekarz rodzinny. Taki rodzaj zwolnienia przysługuje osobom posiadającym ubezpieczenie chorobowe. Tematem zwolnienia l4 na dziecko warto zainteresować się już od początków macierzyństwa. Zasiłek opiekuńczy – komu przysługuje? O zasiłek opiekuńczy, może ubiegać się każdy pracownik, zatrudniony na umowę o pracę. […]

Czytaj więcej
Leasing operacyjny a leasing finansowy

Leasing operacyjny a leasing finansowy – poznaj różnice

Leasing to bardzo popularna forma finansowania dla przedsiębiorców. Poprzez leasing operacyjny lub finansowy, dokonuje się zakupu różnego rodzaju sprzętu i maszyn. Przed podjęciem właściwej decyzji, warto zastanowić się nad odpowiednim typem leasingu, który zależeć będzie od konkretnych potrzeb przedsiębiorcy, takich jak czas użytkowania leasingowanego przedmiotu czy też sposób rozliczania kosztów podatkowych. W jakich warunkach lepiej […]

Czytaj więcej
Odszkodowanie z OC sprawcy

Odszkodowanie po wypadku z OC sprawcy – krok po kroku

Wypadek komunikacyjny to z pewnością nieprzyjemna sytuacja zarówno dla poszkodowanego jak i sprawcy zdarzenia. Odszkodowanie po wypadku z OC sprawcy to jedna z ważniejszych rzeczy, o które należy zadbać a tak na prawdę wywalczyć. Dlaczego jednak uzyskanie odszkodowania po wypadku związane jest z wieloma komplikacjami, a kierowcy często uzyskują zaniżone odszkodowanie z OC? Postaram się […]

Czytaj więcej
wypadek przy pracy

Sprawdź jak uzyskać odszkodowanie za wypadek przy pracy!

W 2018 roku ponad 84 tys. osób zostało poszkodowanych na skutek wypadku przy pracy. To średnio 230 osób każdego dnia. Liczby powinny wskazywać, że przy tak częstych zdarzeniach, pracownicy doskonale znają prawo w zakresie świadczeń powypadkowych. Niestety ścieżka uzyskania jakichkolwiek pieniędzy po wypadku przy pracy, nie zawsze jest prosta i szybka. Kiedy więc i od […]

Czytaj więcej
karta-wypadku-przy-pracy

Karta wypadku przy pracy a protokół powypadkowy

Nawet najlepsze zabezpieczenia w miejscu pracy, nie mogą w 100% ustrzec pracownika przed wypadkiem przy pracy. Jeżeli dojdzie do takiego zdarzenia, wtedy konieczne jest przeprowadzenie określonych czynności, w celu wyjaśnienia jego przyczyny. Najważniejszym dokumentem zawierającym zbiorcze informacje na temat wypadku jest tzw protokół powypadkowy lub karta wypadku przy pracy. Jakie są między nimi różnice? Karta […]

Czytaj więcej
mobbing

Odszkodowanie za mobbing w pracy. Gdzie zgłosić mobbing?

Idealna praca powinna być dobrze płatna, szanować prawa pracownika i tolerować jego poglądy. Każdy pracownik ma swoje indywidualne oczekiwania, ale większość z nas zgodzi się z jednym. W pracy trzeba się czuć po prostu dobrze. Czasy jednak szybko się zmieniają, rosną wymagania pracodawców i pracowników przez co nie trudno o napięte relacje lub zwyczajny mobbing […]

Czytaj więcej